Le salarié dispose d’une liberté d’expression à l’intérieur et en dehors de l’entreprise. Les seules restrictions qui peuvent être apportées à cette liberté doivent être justifiées par la nature de la tâche à accomplir et proportionnées au but recherché. La liberté d’expression du salarié, comme de tout citoyen, trouve également ses limites dans […]
Read moreLa France est-elle vraiment apte à accueillir les JO 2024 ? Le mardi 21 juin 2022, les supporters qui était en majorité anglais ont pu livrer leurs témoignages pendant leur audition par le Sénat suit à la finale Liverpool/Real de Madrid au Stade de France. Dès le début des débats, François-Noel Buffet, président […]
Read moreLe mercredi 22 juin, la ministre des Sports Amélie Oudéa-Castéra a pris la décision de demander la saisie de l’inspection du Travail suite aux différentes dénonciations de la part du journal l’Equipe sur le climat social, les relations de travail et également la gestion des équipes du GIP France 2023 qui sont en charge de […]
Read moreDepuis maintenant six mois, le GIP France 2023 n’a plus de médecine du travail. Or, l’employeur est dans l’obligation légale de garantir la santé de ses salariés sous peine de sanctions pénales. Depuis janvier, le GIP n’apporte plus cette garantie, ayant interrompu son contrat avec le prestataire Thalie Santé. La direction du GIP a […]
Read moreEn 2020, le célèbre joueur de foot Diego Maradona disparaissait, dû à une crise cardiaque. Le monde du foot en deuil célébrait la mémoire du joueur argentin. Le mercredi 22 juin 2022, le juge de San Isidro confirme que les huit professionnels de la santé qui suivaient Diego Maradona allaient être jugés en Argentine […]
Read moreLa Formule 1 est un sport dangereux. Le jeudi 25 mars 2022, 16 attaques de drones ou de missiles sur l’Arabie Saoudite auraient été dénombrées et revendiquées. Un missile lancé par les rebelles a atteint à Djeddah le site pétrolier d’Aramco à quelques encablures du circuit du deuxième Grand Prix de la saison. […]
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